APP下载
反馈
第21项:阿弥陀佛——因果分析、法力无边(上)
2545 播放
收藏
下载
手机看
登录后可发评论

评论沙发是我的~

热门评论(0)
    全部评论(0)
      选集(56)
      自动播放
      [1] 第1项:管理者核心能力——策划与计...
      1.6万播放
      07:46
      [2] 第1项:管理者核心能力——策划与计...
      1894播放
      07:46
      [3] 第2项:管理的纵向——有效目标分解...
      7930播放
      10:50
      [4] 第2项:管理的纵向——有效目标分解...
      2057播放
      10:51
      [5] 第3项:成功=系统+细节——工作分...
      5469播放
      08:23
      [6] 第3项:成功=系统+细节——工作分...
      1376播放
      08:21
      [7] 第4项:管理的界面——管理者与被管...
      1.6万播放
      08:25
      [8] 第4项:管理的界面——管理者与被管...
      1724播放
      08:22
      [9] 第5项:管理=过程+结果——李氏八...
      5771播放
      07:36
      [10] 第5项:管理=过程+结果——李氏八...
      1920播放
      07:34
      [11] 第6项:目标到位——岗位工作标准制...
      4819播放
      08:00
      [12] 第6项:目标到位——岗位工作标准制...
      1631播放
      08:06
      [13] 第7项:何为主导?——掌控全局的观...
      4744播放
      08:21
      [14] 第7项:何为主导?——掌控全局的观...
      1629播放
      08:21
      [15] 第8项:主导进程——做一个主导型管...
      3803播放
      07:55
      [16] 第8项:主导进程——做一个主导型管...
      1781播放
      07:54
      [17] 第9项:跨部门主导——外行如何管理...
      3757播放
      09:46
      [18] 第9项:跨部门主导——外行如何管理...
      1688播放
      09:42
      [19] 第10项:检查到位——一竿子插到底...
      2803播放
      08:46
      [20] 第10项:检查到位——一竿子插到底...
      1473播放
      08:45
      [21] 第12项:会议驱动与主导(上)
      3007播放
      09:16
      [22] 第12项:会议驱动与主导(下)
      987播放
      09:17
      [23] 第13项:基本工资由什么决定——何...
      2871播放
      09:29
      [24] 第13项:基本工资由什么决定——何...
      1757播放
      09:29
      [25] 第14项:目标明确——KPI指标确...
      3702播放
      09:00
      [26] 第14项:目标明确——KPI指标确...
      1815播放
      08:59
      [27] 第15项:判断≠事实——走出考评误...
      2158播放
      08:54
      [28] 第15项:判断≠事实——走出考评误...
      887播放
      08:58
      [29] 第16项:管理的焦点——管人还是管...
      2561播放
      09:36
      [30] 第16项:管理的焦点——管人还是管...
      1759播放
      09:41
      [31] 第17项:窗口作业——李氏双轨模型...
      2113播放
      08:56
      [32] 第17项:窗口作业——李氏双轨模型...
      1192播放
      08:55
      [33] 第18项:中国式绩效考核-若干做法...
      3670播放
      09:29
      [34] 第18项:中国式绩效考核-若干做法...
      1760播放
      09:34
      [35] 第19项:聚焦现场——管理改善的火...
      2158播放
      08:17
      [36] 第19项:聚焦现场——管理改善的火...
      1101播放
      08:19
      [37] 第20项:如来法眼——实事求是、洞...
      2764播放
      10:44
      [38] 第20项:如来法眼——实事求是、洞...
      1076播放
      10:42
      [39] 第21项:阿弥陀佛——因果分析、法...
      2545播放
      待播放
      [40] 第21项:阿弥陀佛——因果分析、法...
      1635播放
      11:46
      [41] 第22项:化整为零——李氏要素优化...
      2300播放
      09:19
      [42] 第22项:化整为零——李氏要素优化...
      1522播放
      09:19
      [43] 第23项:个案突破——循序渐进、势...
      2035播放
      09:05
      [44] 第23项:个案突破——循序渐进、势...
      1630播放
      09:05
      [45] 第24项:输入端分析法——避免因果...
      1441播放
      09:25
      [46] 第24项:输入端分析法——避免因果...
      1254播放
      09:26
      [47] 第25项:何谓制度(上)
      1568播放
      08:46
      [48] 第25项:何谓制度(下)
      1253播放
      08:46
      [49] 第26项:制度弹性与人为因素(上)
      2403播放
      08:07
      [50] 第26项:制度弹性与人为因素(下)
      1229播放
      08:11
      [51] 第27项:制度弹性与人为因素(上)
      1907播放
      11:35
      [52] 第27项:制度弹性与人为因素(下)
      1023播放
      11:32
      [53] 第28项:贵人贱人理论——代理人风...
      1724播放
      09:38
      [54] 第28项:贵人贱人理论——代理人风...
      1277播放
      09:39
      [55] 第29项:制度设计要点(上)
      2391播放
      11:18
      [56] 第29项:制度设计要点(下)
      1576播放
      11:20
      为你推荐
      07:55
      5.1 概率判断偏误(上)
      1158播放
      02:01
      判断正误的一道题,考你对根的定义以...
      1359播放
      08:18
      7.1 找规律(解决问题)(上)
      2157播放
      06:58
      5.2.2 输运现象的宏观规律2(...
      881播放
      11:07
      【南开大学公开课:数学文化】“类比...
      7367播放
      11:24
      【天津医科大学公开课:流行病学与健...
      1819播放
      13:53
      【清华大学公开课:数学模型-现实世...
      5283播放
      11:38
      案件事实的合情推理(下)
      7351播放
      51:21
      【北京工业大学公开课:资源环境与循...
      2.3万播放
      11:55
      【昆明理工大学公开课:组织行为学】...
      2188播放
      04:16
      数字找规律,很多人找不出规律,这个...
      1098播放
      02:07
      这道找规律不简单,很多人找不到方法
      1178播放
      01:05
      记住八个规律,想字丑都难
      10.0万播放
      16:15
      翟东升:我对2021年的七个预测
      4.1万播放