电子科技大学-大学生职业生涯发展与规划（mooc）
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课程列表
【第1集】[1]--1-1课程综述（上） 译
【第2集】[1]--1-1课程综述（下） 译
【第3集】[2]--1-2什么是职业生涯规划 译
【第4集】[3]--1-3职业生涯规划的意义 译
【第5集】[4]--1-4系统的职业生涯规划的具体方法 译
【第6集】[5]--1-5分享与练习 译
【第7集】[1]--1、认识兴趣 译
【第8集】[2]--2、认识兴趣（续）（上） 译
【第9集】[2]--2、认识兴趣（续）（下） 译
【第10集】[3]--3、兴趣与生涯发展的关系（上） 译
【第11集】[3]--3、兴趣与生涯发展的关系（下） 译
【第12集】[4]--4、自我兴趣探索（上） 译
【第13集】[4]--4、自我兴趣探索（下） 译
【第14集】[5]--5、霍兰德职业兴趣理论（上） 译
【第15集】[5]--5、霍兰德职业兴趣理论（下） 译
【第16集】[1]--1、性格与及其与生涯发展的关系（上） 译
【第17集】[1]--1、性格与及其与生涯发展的关系（下） 译
【第18集】[2]--2、通过MBTI测试了解自己的性格（上） 译
【第19集】[2]--2、通过MBTI测试了解自己的性格（下） 译
【第20集】[3]--3、16种MBTI类型（上） 译
【第21集】[3]--3、16种MBTI类型（下） 译
【第22集】[4]--4、自我探索——性格小结 译
【第23集】[1]--1、能力概述（上） 译
【第24集】[1]--1、能力概述（下） 译
【第25集】[1]--2、知识技能 译
【第26集】[1]--3、自我管理技能和可迁移技能（上） 译
【第27集】[1]--3、自我管理技能和可迁移技能（下） 译
【第28集】[1]--4、发现自己的成就及技能 译
【第29集】[1]--5、职业对技能的要求（上） 译
【第30集】[1]--5、职业对技能的要求（下） 译
【第31集】[1]--1、价值观的定义（上） 译
【第32集】[1]--1、价值观的定义（下） 译
【第33集】[1]--2、探索个人价值观 译
【第34集】[1]--3、价值观与职业（上） 译
【第35集】[1]--3、价值观与职业（下） 译
【第36集】[1]--4、分享与练习 译
【第37集】[1]--1、工作世界的宏观现状（上） 译
【第38集】[1]--1、工作世界的宏观现状（下） 译
【第39集】[1]--2、有关职业的微观事实（上） 译
【第40集】[1]--2、有关职业的微观事实（下） 译
【第41集】[1]--3、探索职业世界的方法（上） 译
【第42集】[1]--3、探索职业世界的方法（下） 译
【第43集】[1]--4、、分享与练习 译
【第44集】[1]--1、关于决策 译
【第45集】[1]--2、职业决策中挑战 译
【第46集】[1]--3、理性决策的方法（上） 译
【第47集】[1]--3、理性决策的方法（下） 译
【第48集】[1]--4、目标设立与行动计划（上） 译
【第49集】[1]--4、目标设立与行动计划（下） 译
【第50集】[1]--1、求职的准备（上） 译
【第51集】[1]--1、求职的准备（下） 译
【第52集】[1]--2、简历制作（上） 译
【第53集】[1]--2、简历制作（下） 译
【第54集】[1]--3、关于面试（上） 译
【第55集】[1]--3、关于面试（下） 译
【第56集】[1]--4、再评估（上） 译
【第57集】[1]--4、再评估（下） 译
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