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2.4 三支柱模式——人力资源管理的组织创新（下）
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      [1] 1.1 互联网时代颠覆了人力资源管...
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      1.1 互联网时代颠覆了人力资源管理（上）
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      [7] 2.1 “互联网+”时代组织结构的...
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      2.1 “互联网+”时代组织结构的变革（上）
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      [9] 2.2 自组织（上）
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      [10] 2.2 自组织（下）
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      [11] 2.3 平台型组织（上）
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      [12] 2.3 平台型组织（下）
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      2.4 三支柱模式——人力资源管理的组织创新（上）
      [14] 2.4 三支柱模式——人力资源管理...
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      2.4 三支柱模式——人力资源管理的组织创新（下）
      [15] 3.1 招聘的互联网思维与流程重构...
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      3.1 招聘的互联网思维与流程重构（上）
      [16] 3.1 招聘的互联网思维与流程重构...
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      3.1 招聘的互联网思维与流程重构（下）
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      [18] 3.2 新型招聘渠道（下）
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      [19] 3.3 大数据技术在招聘中的运用（...
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      [23] 4.2 培训程序的设计（上）
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      [24] 4.2 培训程序的设计（下）
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      [26] 4.3 培训实施方法（下）
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      [27] 5.1 互联网思维与绩效管理理念（...
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